I Ns 821/13 2015-11-30 01:00:00.0 CET 2016-01-04 18:15:28.0 CET 15351045 503 DECISION, REASON Kajetan Kosterkiewicz Kajetan Kosterkiewicz Służebność Przesyłu Ustawa z dnia 17 listopada 1964 r. - Kodeks postępowania cywilnego (Dz. U. z 1964 r. Nr 43, poz. 296 - art. 100; art. 105; art. 129; art. 129 § 3; art. 13; art. 13 § 2; art. 230; art. 520; art. 520 § 2) Ustawa z dnia 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami (Dz. U. z 1997 r. Nr 115, poz. 741 - art. 156; art. 156 ust. 3) Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny (Dz. U. z 1964 r. Nr 16, poz. 93 - art. 305(1); art. 305(2); art. 305(2) § 2; art. 49; art. 49 § 1; art. 5) Ustawa z dnia 12 września 2002 r. o normalizacji (Dz. U. z 2002 r. Nr 169, poz. 1386 - art. 5; art. 5 ust. 3) 305^2^§2kc Jagoda Turkot treść art. 305 2 par. 2 kc nie przesądza, że wynagrodzenie za ustanowienie służebności przesyłu winno przebierać postać jednorazową. Tak będzie w większości przypadków, gdy nie jest przewidywana zmiana stosunków pomiędzy nieruchomością obciążoną a przedsiębiorstwem przesyłowym, to znaczy wówczas, gdy nie da się przewidzieć okresu w jakim urządzenia znajdować się będą nieruchomości obciążonej. odmienna jest jednak sytuacja, gdy przedsiębiorca wykaże dostępnymi środkami dowodowymi, że przewidywany jest termin uwolnienia nieruchomości obciążonej od urządzeń ograniczających właścicieli w ich prawach. Należy bowiem mieć na uwadze, że ustanowienie prawa służebności ma charakter konstytutywny i nie obejmuje okresu czasu sprzed jego ustanowienia. Stąd właścicielowi za czas wcześniejszy przysługuje prawo domagania się odszkodowania za bezumowne korzystanie z jego nieruchomości. w sytuacji zatem gdy zakładane jest usunięcie urządzeń w ustalonym bliżej okresie czasu, przyznanie wynagrodzenia w formie jednorazowej, w sytuacji usunięcia tych urządzeń w krótkim kilku- kilkunastoletnim okresie czasu, czyniłoby właściciela niesłusznie wzbogaconym. Uzyskałby on bowiem wynagrodzenie jednorazowe za ograniczenie jego praw związanych z gruntem w sposób bezterminowy, trwały i nieodwracalny, jednak ograniczenie to- na skutek działań przedsiębiorstwa- w krótkim okresie czasu by ustało. należy również mieć na uwadze, że wykazanie przez uczestnika planowanego terminu usunięcia urządzeń i pomimo tego przyznanie od niego na rzecz wnioskodawców wynagrodzenia jednorazowego, pozostawałoby w sprzeczności z zasadami współżycia społecznego (art. 5 kc). Magdalena Magdziarek Elżbieta Borowiak 2016-01-04 18:15:28.0 CET 2016-06-29 09:30:30.0 CEST