VII P 623/13 2015-02-24 01:00:00.0 CET 2016-03-07 17:37:40.0 CET 15450525 3521 REASON Ustawa z dnia 17 listopada 1964 r. - Kodeks postępowania cywilnego (Dz. U. z 1964 r. Nr 43, poz. 296 - art. 189; art. 98; art. 98 § 6; art. 98 § 6 pkt. 6) Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny (Dz. U. z 1964 r. Nr 16, poz. 93 - art. 84; art. 88; art. 88 § 1; art. 88 § 2) Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1974 r. Nr 24, poz. 141 - art. 11(2); art. 11(3); art. 18; art. 18 § 2; art. 300; § 1; § 1 pkt. 2) w sytuacji gdy pracownik rozwiązał stosunek pracy w drodze porozumienia stron w związku z redukcją zatrudnienia i likwidacją stanowiska pracy , brak jest podstaw do badania przyczyn, dla których przedmiotowe porozumienie zaproponowano powodowi, a nie innemu pracownikowi Agnieszka Madeja Agnieszka Madeja 2016-03-07 17:37:40.0 CET 2016-03-07 11:30:02.0 CET