VII P 727/14 2015-04-01 02:00:00.0 CEST 2016-03-07 17:37:40.0 CET 15450525 3521 SENTENCE Alicja Paplińska Alicja Paplińska Piotr Kaczmarek Nadmierne obciążenia pracą zatrudnionego na stanowisku kierowniczym spowodowane złą organizacją pracy wymuszającą stałą pracę w godzinach nadliczbowych nie wyłącza prawa pracownika do wynagrodzenia za pracę ponad normatywny wymiar czasu pracy. Do pracownika niepełnosprawnego zatrudnionego na stanowisku kierowniczym nie ma zastosowania art. 151 par. 1 kp, pracownik ten świadczy pracę ponad dobowy wymiar czasu pracy wynoszący 7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo uzyskuje prawo do wynagrodzenia za prace w godzinach nadliczbowych Agnieszka Madeja Agnieszka Madeja 2016-03-07 17:37:40.0 CET 2016-03-07 13:21:01.0 CET