VII P 924/16 2018-04-23 02:00:00.0 CEST 2019-09-10 19:29:38.0 CEST 15450525 3521 SENTENCE Magdalena Szymańska Magdalena Szymańska Małgorzata Wadoń Reguła, zgodnie z którą za czas urlopu przysługuje pracownikowi wynagrodzenie, jakie otrzymałby, gdyby w tym czasie pracował odnosić się może jedynie do składników wynagrodzenia przysługujących w stałej miesięcznej wysokości. Jedynie konieczny składnik stanowi wynagrodzenie zasadnicze. Odnośnie składników zmiennych pracownik nie musi nabyć prawa do nich w miesiącu korzystania z urlopu. Rekompensatą powyższego jest przyjęty w przepisach rozporządzenia urlopowego sposób obliczenia wynagrodzenia urlopowego. Kamila Bidzińska Kamila Bidzińska 2019-09-10 19:29:38.0 CEST 2019-09-10 13:50:49.0 CEST